Ledergruppeudvikling 
Ledelsessparring Karriereudvikling Bøger Forsiden
1:1 Ledelsessparring
Det siger kunderne:
Jeg har gennem en årrække brugt Susanne som sparrings- og samtalepartner omkring ledelse og forretningsudvikling af mit firma. Jeg går ikke kun fra et møde med hovedet fuldt af ideer, men også med nogle meget konkrete ting, som jeg efterfølgende kan eksekvere direkte på.
Henrik Balslev, CEO and founder of Systems Engineering A/S
Susanne er en ualmindelig dygtig ledelsesrådgiver. Hun kan som ingen anden stille skarpt på konkrete udfordringer i ledelsesopgaven og ikke mindst på gangbare løsninger.
Judi Olsen, som sekretariatschef i Fibromyalgiforeningen.
Fysisk eller virtuelt - afhængig af situationen
Forandringer, ny organisation, nye ledelseskollegaer, nye opgaver! Hvem deler du dine tanker, dine bekymringer, dine udfordringer med?
Som leder sidder man ofte meget alene. Selvom man kan dele meget med sine kollegaer og sin chef, vil der ofte være et behov for at sparre med en person, som ikke er en del af organisationen og på den måde ikke har forudfattede meninger eller præferencer for bestemte løsninger.
Læs om Teglkamp & Cos sparrings forløb
Sparrings- og udviklingsforløb for nyudnævnte ledere
Har du lige ansat eller udnævnt en ny medarbejder til første lederstilling i karrieren?
Så kan du hjælpe din nye leder godt på vej i den nye lederrolle gennem et individualiseret sparringsforløb.
Vil du gerne skifte job? Vil du gerne blive mere klar på, hvad du vil med din karriere? Så kan det være en god idé at sparre med en person, som ikke er en del af din hverdag. Teglkamp & Co. tilbyder karriererådgivning på timebasis eller et på forhånd tilrettelagt forløb på i alt 5 timer.
Læs mere